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第五百零三章 善于纳谏(2 / 3)

“对。从秦朝就有的。”我点头说。

“好,我等会儿发一段文章给你,你仔细看看吧。”

“啊,好吧。”我不明白子寒到底什么意思。

“我先去忙,等中午过来,我再和你聊点事。”

我摆摆手,示意她走吧。

十五分钟后,子寒发了一段文字到我电脑,我打开看:唐朝的时候,唐太宗任命魏徵为谏官,无论吃饭游玩,还是国家大事,没有一时不让他跟随在身边,还命令在三品以上官员入朝计议重大政务时,一定要派遣一位谏官跟随,以便检验各种议论的优劣,所以当时天下政治修明。在古代历史一个国家的政治修明和祸乱危亡的开始时期,肯定是有萌芽迹象的。如果开通了直言进谏的道路,拓广接受意见的范围,这是政治修明的萌芽。喜欢阿谀逢迎,被自己亲幸的人们蒙蔽,这是祸乱危亡的迹象。自古以来,在君主即位的初期,肯定会有敢于直言切谏的人士,如果人君接受这些人士的意见,从而奖赏他们,君子便愿意奉行他们的理想,小人也贪图其中的利益,不做奸邪的事情了。如果能够做到这些,那么上下之志相通,幽深辽远之情畅达,即使不打算政治修明,能够办得到吗!如果君主抵制直言切谏的人士,从而惩罚他们,君子便会藏身隐退,缄口不言,但求明哲保身了,小人便会曲意迎合,从而窃居君子的地位了。像这个样子,要办的事情就是近在十步以内,也完全有可能做出欺上罔下的勾当来,想没有祸乱办得到吗!

对,说的很对的道理,开公司和治国一样,需要纳谏,可我看这个何文熙写的,基本都是对人身攻击的。

我给子寒回复:那你看了何文熙写的这些呢?怎么看都像是攻击他人的吧。

子寒回复我:君主论中说,一位君主怎样能够识别一位大臣,这里有一条历试不爽的方法:如果你察觉该大臣想着自己甚于想及你,并且在他的一切行动中追求他自己的利益,那末这样一个人就绝不是一个好的大臣,你绝不能信赖他;因为国家操在他的手中,他就不应该想着他自己,而应该只想着君主,并且决不想及同君主无关的事情。另一方面,为了使大臣保持忠贞不渝,君主必须常常想着大臣,尊敬他,使他富贵,使他感恩戴德,让他分享荣誉,分担职责;使得他知道如果没有自己,他就站不住,而且他已有许多荣誉使他更无所求,他已有许多财富使他不想更有所得,而且他已负重任使他害怕更迭。因此,当大臣们以及君主和大臣们的关系是处于这样一种情况的时候,他们彼此之间就能够诚信相孚;如果不如此,其结果对此对彼都总是有损的。

我回复子寒:我明白了。

然后,我叫售后部的其中一个经理来,让他偷偷查一下何文熙反应的这些事是否属实,如果是售后部果然因为出现了这些问题,立马整顿改革,而且给何文熙升职,如果何文熙只是单纯的个人原因对他人进行攻击,马上开除。

中午子寒来了,问了我处理结果,满意的点点头。

我问子寒:“这些东西你都去哪里学的,怎么几天不见,就让我那样刮目相看了。”

子寒说:“我说你你可不要生气。”

“说吧,我保证不生气。”

“把跟女人玩的时间放在学习上好点,你每天忙完了工作就是和女人玩,都不学习,怎么。”子寒没说下去,估计看我脸色变了。

其实我确实脸色变了,而且我有点生气,公司是我管的,我想干什么你说我干嘛那么多,可是我想到刚才自己说的话,只得把脸色放轻松,说:“你继续说。”

“或许我说的这些,你听起来非常刺耳,可是,我也不想看到你这样沉沦,以前唐太宗那么聪明睿智,还需要魏征这样的谏官来随时提醒自己。唐太宗还说要杀掉魏征,你生气,也就和唐太宗一样的气,可你想想我的话,难道有不对的地方吗?”子寒问我。

我有些惭愧说:“你说的对子寒。可是人非草木啊,哪能无情,做事业做工作挣钱,不都为了家庭吗不都为了享受吗?”

“可我觉得你沉沦过度了。”

我不高兴大声道:“你知道吗我离婚了我离婚了!我和她离婚了!”

子寒万万没想到我叫出来我离婚了。

她愣了一下,说:“对不起。”

我意识到自己的失态,然后咳嗽两声掩饰自己的尴尬,说:“对不起,是我该说对不起,无论怎么样,我都不该把情绪带到工作上。你说是吗子寒。”